イベント人件費の積算チェックリスト

まずここだけ（この2つは必須）

• 当日だけでなく、仕込み・リハ・移動・撤収の日の人手を数えたか
• 人数 × 単価 × 日数で、職種を混ぜずに行を分けて積んだか

余裕があれば確認

• 単価の拘束時間（何時間で日額か）を協力会社と確認したか
• 長丁場・深夜・早朝がある案件で、割増の要否を見たか
• 遠方案件で、交通・宿泊・食事を人数×日数で拾ったか
• 前乗りが要る場合、宿泊の「前日分」を入れたか
• ★協力会社経由の手配手数料・管理費を乗せたか
• 警備など別手配の職種を、人件費と二重計上していないか
• この人数で当日を無理なく回せるかを逆から見たか
• ★税の扱い（税抜／税込）を、他費目とそろえて明記したか

※★の2つ（手配手数料・税の扱い）は、抜けると原価や請求で後から食い違いやすい実害項目です。「余裕があれば」の中でも優先して見ておくと安心です。

すべてを一度で満たせなくても大丈夫です。「まずここだけ」の日数と職種別の積み方を押さえるだけでも、人件費の大きな漏れはぐっと減ります。版を重ねながら、自分の現場に合った単価表に育てていきましょう。